«Трудовая Миграция» на протяжении пяти лет оказывает полный комплекс юридических и бухгалтерских услуг. Отдел трудовой миграции созданный в недрах нашей компании в 2005 году официально оформляет разрешение на работу для иностранных рабочих из стран ближнего зарубежья не требующих получения визы (Азербайджан, Армения, Казахстан, Кыргызстан, Молдавия, Таджикистан, Узбекистан, Украина) и стран дальнего зарубежья (визовый режим).
Наш отдел в сжатые сроки, выгодно оформит для ваших сотрудников разрешение на работу (пластик) на Москву и Московскую область. Выбирается в зависимости от места, где будет работать иностранный рабочий на которого оформляется разрешение на работу.
Наши специалисты избавят Вас от необходимости собирать справки, заполнять заявления и бланки, а также стоять в очередях в миграционной службе при подаче документов. Мы самостоятельно подготовим все необходимые документы и подадим их в миграционную службу, Вам только останется через 10 дней забрать у нас готовое разрешение на работу.
Цены и сроки оформления (ближнее зарубежье)
Разрешение на работу в Москве
Разрешение на работу в Московской области
Разрешение на работу в Москве и Московской области (1 карточка)
Оформление в УФМС по Москве.
Территория действия – Москва.
Оформление в УФМС по МО.
Территория действия – МО.
Оформление в ФМС России.
Территория действия – Москва и МО.
Кол-во человек
Цена
1 – 5
5000 рублей
6 – 20
4500 рублей
21 и более
4000 рублей
Кол-во человек
Цена
1 – 5
4500 рублей
6 – 20
4000 рублей
21 и более
3500 рублей
Кол-во человек
Цена
1 – 5
9000 рублей
6 – 20
8500 рублей
21 и более
8000 рублей
Разрешения на работу оформляются за 10 рабочих дней.
Государственная пошлина не входит в стоимость оформления.
Стоимость госпошлины составляет 1000 рублей и оплачивается через Сбербанк за каждого иностранного рабочего, либо нашей компанией по Вашему поручению.
В разделе цены, можно подробно ознакомиться с условиями оформления разрешений на работу для иностранной рабочей силы, и найти реквизиты для оплаты госпошлины.
Документы для оформления (ближнее зарубежье)
Вам необходимо предоставить следующие документы на каждого оформляемого иностранного рабочего:
Ф.И.О. и профессия;
Ксерокопия паспорта и нотариально заверенный перевод выполненный на территории РФ1;
Ксерокопия миграционной карты;
Ксерокопия уведомления о прибытии (миграционный учёт);
__________
1 – срок действия паспорта не менее 6 месяцев. Возраст работника от 18 лет (не был депортирован, нет административных и уголовных правонарушений).
2 – для оформления разрешения на работу необходимо предоставить оригинал медицинской справки работника. Справка может быть предоставлена, как во время сдачи документов, так и в течение 30 дней после получения разрешения на работу. Исключением являются граждане Таджикистана, наличие медсправки для которых является обязательным условием, без которого оформить разрешение на работу невозможно.
Подробную информацию Вы можете найти в разделе документы.
Приём на работу иностранного рабочего при отсутствии у него разрешение на работу (пластиковая карта) влечет за собой административное наказание. Для юридических лиц – штраф от 400.000 до 800.000 рублей за человека (2500 – 8000 МРОТ) и возможное приостановление деятельности на срок до 90 суток.
После заключения трудового договора с иностранным рабочим, у которого есть разрешение на работу в нужном регионе, необходимо в течение 10 дней уведомить миграционную службу о найме.
Наш подход к оформлению разрешений на работу
Разрешение на работу быстро – в кратчайшие сроки подготавливаем и подаем документы в миграционную службу, разрешение на работу недорого – наше предложение является одним из самых привлекательных на рынке, разрешение на работу официально – оформление происходит официально в миграционной службе.
